提案征集是企业民主制度建设的重要环节，是尊重职工民主权利，保障职工的主人翁地位，全心全意为职工办实事，推进企业科学发展和谐建设的具体体现。自集团提案征集活动开展以来，处工会高度重视，大力宣传，广泛动员，向各基层工会发出提案征集通知并要求相关部门抓好落实，得到了广大职工的积极参与，截止至8月底，处工会共征集到职工提案38条，内容分别涉及党风建设、发展战略、安全生产、经营管理和职工福利等5个方面。
“建议狠抓安全质量标准化工作、加大考核奖惩力度。”“建议多组织开展专业性强的业务培训。”“建议提高职工福利待遇、丰富职工业余文化生活。”活动中，广大职工充分发挥主人翁精神，与企业领导共商企业发展大计，在为我处经营发展献策献计的同时，也充分反映和表达了员工的内在心声与实际需求。
开展提案征集活动，是处工会民主管理的一个缩影。多年来，处工会坚持不断强化职工民主决策、民主参与和民主监督，架起了职工与企业之间的沟通桥梁，有效激发了广大职工的主人翁意识，形成了良好的职企互动氛围，促进了企业的和谐健康发展。
