根据处党委统一部署安排，5月27日上午，处机关管理人员2020年度综合考核工作在四楼会议室开展，机关全体管理人员参加考核。
考核测评前，党委工作部部长刘林就测评注意事项进行了解读说明。测评分政工、经济、工程系列内部测评和各科室负责人全面测评两部分。参评人员本着对企业负责、对同事负责、对工作负责的态度，实事求是、客观公正的完成了测评打分。测评结束后，工作人员对测评结果进行了汇总统计、归档，相关工作均在纪委的全程监督下完成。
据了解，此次机关管理人员年度考核工作主要以年度述职、基层测评、机关测评和领导评价相结合的形式开展，把定性考核和量化考核结合起来，从多角度、多侧面反映了机关管理人员的客观情况。旨在正确评价机关管理人员的政治素质、履职能力、工作作风、工作业绩和廉洁自律情况，激励机关管理人员增强事业心和责任心，提高管理水平和服务水平，并为下一步干部的选拔任用和奖惩、调整提供依据。
