为及时督查处属各基层单位党建工作落实情况，不断提高党建工作水平，定期对中层干部进行考核评议，查找不足，总结经验，推动各项工作深入开展，按照集团公司党委年度工作安排，结合三十六工程处开展党建工作建设实际，5月14日至31日，由处党委书记陈志文、副书记王生奎带领党工部、工会、办公室、纪检监察科、审计科等部门负责人组成的检查组对陕西片区12个项目部开展了上半年党建及思想政治工作的专项检查以及深化“管理效益年”活动的督查，涉及“创先争优”、人才工作、组织建设、党风廉政、精神文明建设、企业文化建设、工会、女职工工作、综合治理等，通过这次检查，较全面地掌握了第一手基层基本情况，达到了预期目的。
每到一处， 检查采取从井下工作面、到地面工广、车间及“两堂一舍”实地查看；听取汇报、查看资料、召开座谈会、民主测评、随机谈话等多种形式，对各基层单位党组织在上半年落实处党委部署的工作情况、“管理效益年、创先争优”活动的执行情况、组织建设情况、干部队伍状况、思想政治工作及安全生产、人力资源、质量标准化、企业文化建设、“创水平 上台阶 增效益”、“安康杯”劳动竞赛等项工作进行细致的检查。实行量化考核、打分评比，在对每个项目部进行综合检查后，检查组都及时召开检查总结会议，对项目部各项工作开展情况进行点评，肯定成绩、指出不足、提出整改意见。
此次检查考核，党委重视、方案周密、部门联动、基层配合、取得了良好效果。通过检查考核，各基层单位党组织既看到了工作中的成绩，又找到了工作中的不足，总结了经验、学习了好的工作方法，对下步开展党建工作有了明确的目标，为提升全处党建工作水平，推动三十六工程处管理升级起到了积极的促进作用。
处工会 /陈 飞
